Ведение воинского учета с учетом новейших изменений в законодательстве. Рекомендации по автоматизации в программе 1С: ЗУП
Законодательство в РФ в области ведения воинского учета и бронирования обновляется регулярно. Организации, не контролирующие изменения, рискуют подвергаться ужесточившимся штрафным санкциям и проверкам. Современные информационные технологии позволяют построить эффективную работу военно-учетного стола, оптимизировать расходы и обеспечить деятельность организации в рамках законодательных норм. В курсе отражены особенности ведения военно-учетной работы от нормативно-правовой базы до возможностей автоматизации документооборота.
Для кого предназначен
Руководителей организаций, предприятий, учреждений, начальников и специалистов военно-учетных подразделений, руководителей и специалистов отделов кадров, служб персонала, специалистов по военно-учетной работе, менеджеров по персоналу и других специалистов, ответственных за организацию и ведение воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе.Цель обучения
Выстроить системную работу по ведению воинского учета и бронирования в рамках действующего законодательства, с использованием доступных средств автоматизации документооборота.Особенности программы
В рамках курса слушателя получит в комплексе информацию о новейших изменениях в нормативной базе по ведению воинского учета и бронирования, порядке действий в случае наступления событий, определенных в законах РФ, возможностях автоматизации внутреннего документооборота и подготовки отчетности для передачи контролирующим органам.
Результат обучения
В результате обучения слушатели:
- ознакомятся с новейшими изменениями законодательства в области ведения воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе (ГПЗ);
- научатся системно организовывать работу военно-учетного стола и его специалистов;
- ознакомятся с правилами организации работы по бронированию ГПЗ;
- узнают об ответственности должностных лиц, о порядке действий в условиях мобилизации и прочих нештатных ситуациях;
- приобретут практический навык ведения воинского учета в программе 1С: ЗУП3.1.
Программа обучения
День 1.
Законодательные акты РФ о воинском учете (ВУ) и бронировании граждан, пребывающих в запасе (ГПЗ) на предприятиях.
- Основные законодательные документы по ведению воинского учета.
- Понятие и задачи воинского учета.
- Виды воинского учета.
- Работники, подлежащие и не подлежащие ВУ.
- Права работников, состоящих на ВУ.
- Постановка организации на воинский учет.
- Новое в военном учете с 01.10.2023.
- Изменения в штрафных санкциях.
Организация военно-учетной работы в организации.
- Алгоритм организации и ведения ВУ в организации.
- Обязанности и ответственность работодателя по обеспечению воинского учета в организации.
- Особенности организации работы военно-учетного стола / специалистов по военно-учетной работе.
- Порядок проверки документов воинского учета работником, отвечающим за ведение военно-учетной работы в организации.
- Документы по ведению воинского учета в организациях, с учетом последних изменений законодательства.
- Организация работы с персональными данными.
- Организация рабочего места работников, ведущих ВУ.
- Обязанности работников, осуществляющих ВУ.
- Порядок действий работодателя при организации военных сборов. Указ Президента РФ от 10.05.2023 N 333.
- Составление плана ВУ и подготовка отчетности.
- Цифровизация воинского учета. Своевременное и полное предоставление отчетности в военные комиссариаты: формы отчетности, порядок заполнения, сроки.
День 2.
Порядок бронирования граждан, пребывающих в запасе.
- Организация бронирования ГПЗ: основные положения по бронированию
- Особенности и виды бронирования.
- Обязанности военно-учетных органов (работников) предприятий и организаций по бронированию ГПЗ ВС РФ.
- Ведение картотеки личных карточек граждан, пребывающих в запасе.
Проверки ведения воинского учета в организации.
- Кто имеет право проводить проверки, в какие сроки, на каких основаниях.
- Особенность проверок военкомата.
- Подготовка и этапы проведения.
- Порядок обжалования результатов проверки.
- Обзор судебной практики.
Действия Работодателя при проведении мобилизации.
- Пошаговый алгоритм.
- Организация призыва ГПЗ по мобилизации (в том числе частичной).
- Ответственность руководителей и должностных лиц организаций при объявлении мобилизации.
- Штрафные санкции.
День 3.
Ведение воинского учета в программе 1С: ЗУП 3.1.
- Знакомство с программой 1С ЗУП 3.1 (управляемый интерфейс, права пользователя для ведения воинского учета).
- Настройки программы ЗУП3.1 для ведения воинского учета.
- Схема взаимодействия объектов в программе (справочники, документы, регистры, отчеты, обработки).
- Ведение воинского учета в организации: текущая работа ответственного за военно-учетную работу.
- Ввод сведений по военному билету для физического лица (без бронирования/с бронированием).
- Перечень должностей для бронирования.
- Унифицированные формы.
- Отчеты, доступные при ведении общего воинского учета в ЗУП 3.1.
- Особенности учета мобилизованных сотрудников в соответствии с законодательством в программе.
- Регистрация приостановки и возобновления действия трудового договора в ЗУП3.1.
Преподаватели
ГРИГОРЬЕВА Ольга Владимировна
Эксперт в области разработки электронных курсов и организации дистанционного обучения на программах ДПО.
Практикующий юрист, специалист по трудовому праву и ведению делопроизводства, с опытом государственной службы и проведения проверок юридических лиц.
Преподаватель
Сертифицированный эксперт по работе в программе 1С.
Дата и время
Место проведения
г. Санкт-Петербург, Лиговский проспект, 266с1, Бизнес Центр Премьер Лига (3 очередь), 4 этаж, из лифта направо. Станции метро «Московские ворота», «Технологический институт», «Обводный канал».
Документы по окончании обучения
