Семинары и курсы по кадровому делопроизводству

На курсе рассматриваются самые важные изменения в кадровой работе в 2023 году: введена новая отчетная форма ЕФС-1; установлены правила внедрения электронного документооборота при оформлении трудовых отношений с работником ; вступили в силу десятки приказов Минтруда по охране труда; установлены новые виды медицинских осмотров; определены новые льготные категории работников для привлечения к работе в условиях, отклоняющихся от нормальных; работники с детьми инвалидами получили новые права по использованию дополнительных выходных дней; отменен обязательный приказ при приеме на работу; МИНТРУД подготовил множество разъяснений по применению новых правил ведения бумажных трудовых книжек; сформировалась судебная практика по отстранению от работы не привитых работников; установлены новые правила проведения проверок ГИТ в 2023 году, Верховный суд принял Постановление Пленума по вопросам ответственности работодателя за нарушение трудового законодательства и о компенсации морального вреда. В рамках курса слушатели узнают обо всех актуальных изменениях трудового законодательства и получат рекомендации по их применению в интересах работодателя.

21 сентября 2022 года Президент РФ подписал «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации», 8 января 2022 года приказ Министра обороны РФ от 22.11.2021 № 700 утвердил новую Инструкцию по воинскому учёту в организации. На курсе слушатели рассмотрят новшества и ответственность за нарушения в области воинского учета, получат рекомендации по взаимодействию с военными комиссариатами, приобретут практические навыки в ведении воинского учета по новым правилам, разберут действия работодателя в связи с объявлением частичной мобилизацией.

В 2023 году будет действовать множество изменений в части регулирования трудовых отношений с водителями: новый порядок приема на работу водителей, справки об отсутствии судимости и уголовного преследования; новый порядок оформления и проведения медицинских осмотров водителей; новые требования к оформлению путевых листов с 1 марта 2023, применение электронных путевых листов. На семинаре слушатели получат практические рекомендации по режиму труда и отдыха для водителей, особенностям оформления трудовых договоров и мероприятий по охране труда, смогут разобраться требованиях к квалификации водителей.

В рамках курса слушатели получат рекомендации по организации и проведению внутреннего кадрового аудита, что позволит исправить ошибки и наладить современное кадровое делопроизводство. Также на курсе рассматриваются последние изменения трудового законодательства.

На семинаре участники составят план действий, как провести аудит кадровой документации и подготовиться к проверкам кадровой службы в 2023 году, изучат актуальные вопросы и практику выполнения новых требований законодательства по персональным данным и мобилизации граждан, а также разберут основные ошибки, которые допускают кадровики в документах, и получат рекомендации, как минимизировать риски и защитить права работодателя при проверках.

Участники комплексного курса получат системные знания по вопросам кадрового аудита, проанализируют основные изменения трудового законодательства 2023 года, ознакомятся с новыми Правилами по охране труда, изменениями по персональным данным, получат практические рекомендации, как организовать работу по внедрению КЭДО в компании, как пройти проверки с минимальными потерями, узнают технологии грамотного увольнения сотрудников, а также получат разъяснения по регулированию трудовых отношений в связи с объявлением частичной мобилизации.

В 2023 году кадровым специалистам следует учесть в своей работе ряд масштабных изменений в трудовом законодательстве: новый кадровый отчёт, представляемый в Социальный фонд России, новый порядок квотирования рабочих мест для инвалидов, новые обязанности работодателя по размещению информации на платформе «Работа в России», изменения в законодательстве о персональных данных, изменения в законодательстве по охране труда. Семинар посвящен разбору главных изменений в трудовом законодательстве в 2023 году, а также актуальным вопросам увольнения сотрудников, с учетом современной ситуации и интересов компании.

С 1 января 2023 года вступят в силу поправки в ФЗ от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 14.07.2022) «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», существенно меняющие устоявшийся порядок приема и оформления на работу иностранных граждан, вводятся новые правовые статусы, новые виды документов, которые будут у иностранных граждан, меняются сроки получения и переоформления трудовых патентов. С 1 января 2023 года полис ДМС больше не требуется при приеме на работу большинству категорий иностранных граждан. В 2023 году будут действовать новые квоты для трудоустройства иностранцев. На семинаре слушатели получат рекомендации, как правильно организовать прием и оформление иностранных работников в 2023 году, чтобы соответствовать требованиям миграционного законодательства.

В ходе семинара слушатели получат подробное представление об особенностях кадрового учета, табелирования, оплаты, сложных вопросах трудового права при СУРВ, научатся работе по составлению различных типов графиков, узнают о правовых ограничениях и типичных ошибках работодателей, рассмотрят изменения трудового законодательства 2022 года в регулировании рабочего времени и времени отдыха.

21 сентября 2022 года Президент РФ подписал «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации», 8 января 2022 года приказ Министра обороны РФ от 22.11.2021 № 700 утвердил новую Инструкцию по воинскому учёту в организации. На курсе слушатели рассмотрят новшества и ответственность за нарушения в области воинского учета, получат рекомендации по взаимодействию с военными комиссариатами, приобретут практические навыки в ведении воинского учета по новым правилам, разберут действия работодателя в связи с объявлением частичной мобилизацией.

В ходе курса будут рассмотрены изменения и нововведения в миграционном законодательстве с января 2023 года: ОМС для временно пребывающих иностранцев, разрешение на временное проживание в целях получения образования (РВПО), изменение бланка регистрации иностранных граждан, изменение НДФЛ платежа по патенту на работу, введение единого тарифа и единой предельной базы по страховым взносам за иностранных работников, новые квоты на иностранных работников. Слушатели узнают об особенностях приема иностранных граждан на работу в 2023 году.