Новинка

Мобилизационная подготовка предприятий и организаций

  • Курс повышения квалификации
Формат обучения: Дистанционный

Артикул: МС25786

Мобилизационная подготовка предприятий и организаций является ключевым элементом обеспечение национальной безопасности и устойчивого развития экономики. В условиях современного мира, где угрозы могут возникать как изнутри, так и извне, важность тщательной подготовки к различным кризисным ситуациям становится очевидной. Эффективная мобилизационная подготовка позволяет оперативно реагировать на меняющиеся условия труда, сохранять рабочие места, производственные мощности и рыночные позиции.

14 дней
32 академических часа
Удостоверение

Есть вопросы? Свяжитесь с нами или позвоните по телефону (495) 698-63-64

Вид обучения

Курс повышения квалификации

Формат обучения

Дистанционный 13 500 руб.
Срок обучения — 14 дней
Продолжительность обучения — 32 часа

Документы по окончании обучения

Удостоверение
Образец Удостоверения о повышении квалификации Москва
Удостоверение о повышении квалификации в объеме 32 часов (в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности, выданной Департаментом образования и науки города Москвы).

Что входит в стоимость

Доступ к информационно-образовательной среде, методический материал.

Для кого предназначен

Руководителей отдела кадров, руководителей органов местного самоуправления, руководителей организаций, специалистов по мобилизационной работе органов местного самоуправления, руководителей предприятий, организаций и учреждений, имеющих мобилизационные задания или продолжающие свою деятельность по мобилизации и в военное время; директоров по персоналу, сотрудников, работающих в военно-учетных отделах организаций, мобилизационных работников и специалистов, выполняющих работу по мобилизационной подготовке в организациях.

Цель обучения

Освоение теоретических и практических основ мобилизационной подготовки предприятий и организаций в условиях изменения внешнеэкономической ситуации. Усовершенствование и формирование профессиональных компетенций в области мобилизационной подготовки.

Особенности программы

Заочная (дистанционная) форма обучения позволяет любому слушателю без отрыва от работы, без финансовых и временных затрат на командировки получить полный объем знаний по теме обучения и документ о повышении квалификации. Достаточно наличия компьютера с доступом в Интернет, без дополнительных программ и настроек.

По итогам обучения слушатели, успешно прошедшие итоговую аттестацию, получают Удостоверения о повышении квалификации по программе дополнительного профессионального образования (Лицензия на право ведения образовательной деятельности выдана Департаментом образования и науки города Москвы).

Преимущества программы:

  • Возможность самостоятельно проверить свои знания и вернуться к изучению наиболее сложных вопросов в любое удобное для слушателя время.
  • Платформа для дистанционного обучения не требует специальных знаний, загружается в обычный браузер и работает без установки дополнительных программ.
  • Возможность совмещения обучения и работы.

Программа обучения состоит из 4 модулей.

Продолжительность изучения программы составляет 32 академических часа.

Cрок обучения — 2 недели.


Результат обучения

В результате обучения участники:

  • Ознакомятся с последними изменениями законодательства в области мобилизационной подготовки и воинского учета.
  • Изучат алгоритм действий при проверке военкоматов.
  • Рассмотрят вопросы организации мобилизационной подготовки на предприятиях и в организациях.
  • Будут уметь анализировать и оценивать риски, связанные с мобилизацией.

Программа обучения

Модуль 1. Нормативное правовое и методическое обеспечение мобилизационной подготовки и мобилизации.

Тема 1.1. Государственная политика в области мобилизации, мобилизационной подготовки и воинского учета.

Тема 1.2. Нормативно-правовая база мобилизационной подготовки. Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации» (с изменениями).

Тема 1.3. Поправки в ТК РФ о гарантиях трудовых прав участников СВО, и другие нормативные акты.

Тема 1.4. Социальные гарантии прав мобилизованных.

Модуль 2. Проверки военкомата.

Тема 2.1. Действия работодателя при получении работником повестки.

Тема 2.2. Действия кадровика при отказе сотрудника получать повестку.

Тема 2.3. Действия работодателя, если работника призвали на военные сборы.

Тема 2.4. Алгоритм действий кадровика на требования военного комиссара организации явки подлежащих призыву на военную службу работников на сборные пункты или в воинские части в связи с мобилизацией.

Тема 2.5. Ответственность руководителей и должностных лиц организаций при объявлении мобилизации. Проверки готовности.

Модуль 3. Основы организации мобилизационной подготовки на предприятиях и в организациях.

Тема 3.1. Основы мобилизационной работы предприятия.

Тема 3.2. Обеспечение контроля и оценка состояния мобилизационной готовности предприятия.

Тема 3.3. Вопросы организации подготовки и проведения тренировок.

Тема 3.4. Организация исполнения военно-транспортной обязанности.

Тема 3.5. Обеспечение предприятия материально-техническими ресурсами. Создание материальной базы мобилизационной подготовки и мобилизационного резерва предприятия.

Тема 3.6. Работа штабов оповещения организаций при объявлении мобилизации.

Тема 3.7. Разработка ежегодного отчета предприятия по состоянию мобилизационной подготовки.

Тема 3.8. Мобилизационное планирование предприятия.

Модуль 4. Специальный воинский учет граждан в организациях (Бронирование граждан, пребывающих в запасе, работающих в организации).

Тема 4.1. Нормативно-правовая база специального воинского учета (бронирования) граждан, пребывающих в запасе ВС РФ.

Тема 4.2. Организация бронирования ГПЗ: основные положения по бронированию; виды бронирования, особенности бронирования различных категорий граждан.

Тема 4.3. Обязанности военно-учетных работников предприятий и организаций по бронированию ГПЗ ВС РФ.

Тема 4.4. Документы по бронированию, отрабатываемые в организациях.

Тема 4.5. Практическая отработка документов по бронированию ГПЗ.

Тема 4.6. Ответственность руководителей и должностных лиц организаций за ведение ВУ и бронирование ГПЗ ВС РФ.

Заказать обратный звонок

×

Сайт УЦ Финконт использует cookies. Подробнее »

Продолжая работу с сайтом, Вы выражаете своё согласие на обработку Ваших персональных данных.

Отключить cookies Вы можете в настройках своего браузера.

http://www.finkont.ru/training/distance-learning/all/mobilizatsionnaya-podgotovka-predpriyatiy-i-organizatsiy-distancionnyj-kurs/